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Vous avez un entretien d’embauche en anglais ?

Pendant un entretien, on vous donne l’opportunité de vous vendre et de montrer votre valeur à l’entreprise pour laquelle vous postuler. Dans le marché compétitif d’aujourd’hui, avoir des capacités professionnelles en anglais est une compétence très recherchée. C’est donc pour cela qu’il est essentiel de réussir son entretien d’embauche en anglais. Alors que les qualifications, compétences et l’expérience sont des éléments déterminants pour être recruté, l’entretien d’embauche est le facteur clé – et pour faire bonne impression, une bonne préparation est capitale.

Voici comment se préparer pour un entretien d’embauche en anglais :

1. Avoir un CV parfait en anglais

Internet est rempli de sites professionnels de modèles de CV. Utilisez-les pour construire votre CV et adaptez-les à vos besoins. Même si vous pouvez copier la trame et la structure des phrases, essayez de personnaliser pour sortir du lot. De nos jours, il est aussi courant d’avoir des infographies ou des CV sous forme de posters donc soyez créatifs !

2. Montrez votre personnalité avec une lettre de motivation

Une lettre de motivation vous donne l’opportunité de mettre de la vie dans votre CV. Tout le monde sait que votre lettre de motivation doit décrire votre éducation, votre expérience professionnelle, vos ambitions et pourquoi vous devriez être engagé. Mais ce n’est pas tout. La façon dont vous écrivez doit montrer votre personnalité et communiquer votre passion pour être sûr de décrocher un entretien.

3. Apprenez à vous décrire

Il y a plus à dire que l’endroit où vous vivez, votre scolarisation, vos expériences professionnelles et ce que vous faites pendant votre temps libre. Pensez à toutes les merveilleuses choses sur vous qui font que l’on vous aime. Apprenez à en parler en anglais – c’est aussi important que la liste de vos qualifications.

4. Assurez-vous de connaître le vocabulaire en anglais associé à votre industrie

Peu importe le poste, connaître le vocabulaire professionnel en anglais est essentiel. Avant l’entretien, faites des recherches, étudiez et entraînez-vous. Vous aurez besoin de ces termes lorsque vous travaillerez dans tous les cas, donc autant prendre de l’avance et accroître vos chances d’obtenir le poste.

5. Préparez- vous à répondre aux questions en anglais

Sur internet, vous trouverez des listes sans fin de questions d’entretien typiques – des listes de questions génériques et mème spécifiques à un poste ou une industrie. Servez-vous-en et préparez des réponses originales qui exprime clairement ce que vous voulez dire en anglais. Écrivez, entraînez-vous et cherchez des moyens de vous améliorer. Même s’il y a des questions que vous ne pouvez pas prévoir, il y a toujours les classiques que l’on retrouve à chaque entretien.

6. Montrez vos compétences en anglais pendant votre entretien d’embauche

Écrire des choses incroyables sur un cv, c’est facile, tout le monde peut le faire. Pendant votre entretien, vous avez l’occasion de montrer vos compétences professionnelles en anglais. Apprenez le langage fonctionnel (négocier, donner son opinion, donner des informations supplémentaires, demander des précisions) et trouver l’opportunité de vous en servir durant votre entretien.

7. Révisez avec un professeur d’anglais professionnel

Lorsque vous écrivez un cv et une lettre de motivation, il est toujours bon de le faire corriger. Passez la vitesse supérieure et prenez des cours particuliers pour vous entraîner aux entretiens. Un professeur particulier vous aidera à gagner en confiance, maîtrise et précision dont vous aurez besoin pour vos entretiens.

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